日本 · 就労ビザ
就労許可の種類、要件、スポンサーシップ、申請手順、処理期間。
公式ルート — 公表された事実
所管当局自身のページから読み取ったもの。当局が公表している内容のみを掲載し、確認できなかった項目は推定せず省略している。
- ルート
- Engineer / Specialist in Humanities / International Services (技術・人文知識・国際業務)
- 雇用主のスポンサー
- 必要 —— 雇用主による受入れ・指名が要る
- 在留可能期間
- 5年、3年、1年または3か月（申請ごとに在留期間が決定される）
- 年間上限
- 公表された上限は見つからなかった——これは「上限がない」ことと同じではない。
日本国内の受入機関が先に在留資格認定証明書（CoE）を申請し、その後に在外公館でビザを申請する。
公式ページ: Immigration Services Agency of Japan (ISA) ↗ · 確認 2026-08
AI が下書きし、編集レビュー済みです。詳細は公式の所管機関でご確認ください。
外国人が日本で働くには、仕事内容に合った在留資格が必要です。最も一般的なのは「技術・人文知識・国際業務」です。通常は雇用主が先に在留資格認定証明書（CoE）を取得し、その後にビザを申請します。制度は出入国在留管理庁が所管しています。
就労の在留資格・在留は出入国在留管理庁（法務省）が所管し、在留資格認定証明書の取得後に在外公館がビザを発給する。
- 日本での就労には職務に合致した在留資格（例：技術・人文知識・国際業務）が必要。
- 通常、雇用主が在留資格認定証明書を申請したうえでビザが発給される。
- 高度専門職制度はポイントに応じた優遇を提供する。
- 1
仕事と在留資格を確定する
日本の雇用主の仕事を確保し、適切な就労の在留資格（「技術・人文知識・国際業務」「高度専門職」「特定技能」など）を特定します。
- 2
雇用主が在留資格認定証明書を申請する
雇用主（または代理人）が、あなたに代わって出入国在留管理庁に在留資格認定証明書（CoE）を申請します。
- 3
在外公館でビザを申請する
在留資格認定証明書を添えて、日本大使館・領事館で就労ビザを申請します。
- 4
入国し在留カードを受け取る
日本に入国し、空港で在留カードを受け取ります。
- 5
住所を登録し保険に加入する
市区町村の役所で住所を登録し、健康保険と年金に加入します。
- 6
在留期間の更新・変更を行う
在留期間の満了前に更新するか、資格を変更します。長期居住者は永住を目指せます。
- 雇用オファー＋適切な就労在留資格の特定
- 雇用主経由の在留資格認定証明書（CoE）
- 在外公館での就労ビザ申請
- 入国時の在留カード
- 市区町村役所での住所登録
- 健康保険・年金への加入
- 在留期間の更新を把握
- 永住の道を検討
- Immigration Services Agency of Japan
在留資格・出入国管理。
- Ministry of Foreign Affairs — Visa
在外公館でのビザ発給。
よくある質問
在留資格認定証明書（CoE）とは何ですか？
CoE は、あなたが在留資格の要件を満たしていることを証明する書類で、雇用主が日本の出入国在留管理庁から取得します。これがあると在外公館でのビザ申請がずっと早く進みます。
大学の学位は必要ですか？
多くの専門的な在留資格では、関連する学位または同等の実務経験が求められますが、要件は在留資格によって異なります。
就労ビザで転職できますか？
多くの場合は可能です。ただし新しい仕事が現在の在留資格に合っている必要があります。出入国在留管理庁への届出が必要で、変更内容によっては在留資格の変更が必要です。