新加坡 · 工作签证
工作许可类别、资格条件、雇主担保、申请步骤与办理时长。
官方路线 — 已公布事实
取自主管机关自己的页面。此处仅呈现其公布的内容——无法确认的字段一律留空,不作估算。
- 路线
- Employment Pass
- 雇主担保
- 必需 —— 须由雇主担保或提名
- 薪资门槛
-
- SGD 5,600 — 合格薪资(大多数行业),23 岁起 按月计,且**随年龄递增**——45 岁及以上升至 SGD 10,700。此入门数字仅适用于最年轻的申请人。
- SGD 6,200 — 合格薪资(金融服务业),23 岁起 按月计,随年龄递增,45 岁及以上升至 SGD 11,800。
- 年度配额
- 未查到已公布的配额——这与「该路线无上限」不是一回事。
达到合格薪资仅是入门条件:多数申请还须通过 COMPASS——一个就薪资、学历与雇主员工结构打分的积分框架。
官方页面: Ministry of Manpower (MOM) ↗ · 查阅时间 2026-08
AI 起草,已经编辑复核。具体规定请以官方主管机关为准。
外籍专业人士在新加坡工作,高收入者持就业准证(EP),中等技能岗位持 S 准证,特定行业则持工作准证。准证由雇主向人力部(MOM)申请,与薪资门槛和雇主绑定。
工作准证由人力部 (MOM) 管理。主要类别为面向专业人士的就业准证 (EP)、面向中等技能员工的 S 准证,以及工作许可 (Work Permit)。
- 就业准证面向满足最低薪资与资历的专业人士。
- 由雇主申请并对工作准证负责。
- EP 框架采用 COMPASS 计分制评估资格。
- 1
匹配合适的准证
根据薪资与资历确定合适的准证——专业人才用就业准证(EP)、中等技能人员用 S 准证、特定行业用工作准证(Work Permit)。
- 2
雇主通过 MOM 申请
雇主通过人力部(MOM)申请准证;EP 与 S 准证有最低薪资要求,EP 另受计分制 COMPASS 框架约束。
- 3
取得原则批准(IPA)
获批后 MOM 签发原则批准(IPA)函,允许你入境新加坡。
- 4
完成体检与手续
到达后完成所需体检与准证手续。
- 5
领取准证与卡片
准证签发并制作卡片;如需登记指纹与照片。
- 6
续签并考虑永居
在到期前续签准证;就业准证持有人日后可申请永久居留。
- 已确定合适准证(EP / S 准证 / 工作准证)
- 薪资与资历门槛达标
- COMPASS 标准达标(就业准证)
- 雇主通过 MOM 申请
- 原则批准(IPA)函
- 所需体检
- 准证签发 + 卡片 + 生物识别
- 已考虑续签 / 永居路径
- Ministry of Manpower (MOM)
工作准证与雇佣监管。
常见问题
就业准证需要多高的薪资?
EP 设有最低合格月薪,随年龄和行业提高;MOM 会公布现行门槛,技能要求越高的岗位薪资要求越高。
准证由谁申请?
由雇主通过 MOM 代你申请;个人不能自行申请 EP 或 S 准证。
可以带家属吗?
收入较高的准证持有人可为配偶和子女申请家属准证,但须达到薪资门槛。
政府门户
- 新加坡政府 — 新加坡政府综合服务门户,Singpass统一身份认证登录
- 新加坡移民局(ICA) — EP/SP/WP工作准证、PR永久居留权、公民入籍申请
- 新加坡税务局(IRAS) — 个人所得税、企业所得税、GST报税、税收优惠政策查询