🇧🇷 巴西 · 雇佣与劳工法规
招聘规则、劳动合同、薪酬、社会保险与 EOR(名义雇主)选项。
雇佣受《劳动法汇编》(CLT) 调整，由劳动和就业部监管；用工通过 eSocial 系统报送。
- CLT 规定工时、带薪休假、第 13 个月薪资与 FGTS 缴款。
- 雇主通过 eSocial 报送薪酬与用工事项。
- 适用全国最低工资并定期调整。
官方机构
- Ministry of Labour and Employment
劳动法与劳动标准。
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