Argentine vs Colombie

Les sociétés courantes sont la SRL et la SA, et une SAS en ligne permet une création plus rapide. Vous vous enregistrez au Registre public (l’IGJ dans la Ville de Buenos Aires, ou le registre provincial) et obtenez un CUIT auprès de l’administration fiscale fédérale (ARCA, ex-AFIP). Les statuts de SA/SRL sont formalisés par acte public.

La sociedad por acciones simplificada (SAS) est de loin la plus courante et peut se constituer par document privé sans notaire. Vous vous enregistrez à la Chambre de commerce locale (registre du commerce) et obtenez un NIT et un RUT auprès de l’administration fiscale (DIAN).

La banque argentine est centrée sur le peso avec de stricts contrôles des changes. Les résidents ouvrent un compte avec un DNI et un CUIL/CUIT ainsi qu'un justificatif de domicile ; les comptes en dollars sont très contrôlés et un DNI permanent est nécessaire pour les services complets. La Banque centrale (BCRA) réglemente les banques.

La banque colombienne est de plus en plus numérisée. Les étrangers ont généralement besoin d'une Cédula de Extranjería (délivrée après un visa M ou R), d'un numéro fiscal RUT et d'un justificatif de domicile ; une entrée touristique ne suffit pas. Beaucoup commencent par un portefeuille numérique Nequi, puis ouvrent un compte bancaire complet. La Superintendance financière réglemente les banques.

L’Argentine accorde le traitement national aux investisseurs étrangers et pas d’approbation préalable pour la plupart des secteurs, mais les contrôles de change et de capital ont historiquement restreint le rapatriement des bénéfices et du capital. Le régime d’incitation aux grands investissements RIGI offre des avantages fiscaux, douaniers et de change (et une certitude de rapatriement) pour les grands projets éligibles.

La Colombie accueille l’investissement étranger via ProColombia, accordant le traitement national aux investisseurs étrangers dans la plupart des secteurs. L’investissement étranger est enregistré auprès de la Banque centrale (Banco de la República) pour le rapatriement ultérieur des bénéfices et du capital ; les incitations incluent des zones franches et des régimes de méga-investissements et d’économie orange.

L’Argentine impose les résidents sur le revenu mondial via l’impôt (Ganancias) ; il faut un CUIT/CUIL, les employeurs retiennent l’impôt et l’autorité est l’ARCA (ex-AFIP). Il existe aussi l’impôt sur les biens personnels (Bienes Personales) et la TVA (IVA) pour les entreprises.

La Colombie impose les résidents sur le revenu mondial. Il faut un RUT/NIT de la DIAN, les employeurs retiennent chaque mois (retención en la fuente) et les particuliers au-dessus des seuils déposent une déclaration annuelle ; la TVA (IVA) s’applique à la plupart des biens et services.

Les ressortissants hors MERCOSUR obtiennent généralement une résidence temporaire pour travail parrainée par un employeur inscrit au registre national des requérants (RENURE) ; la Direction nationale des migrations délivre la résidence, finalisée au consulat ou dans le pays.

Les travailleurs étrangers obtiennent généralement un visa Migrant (M) pour travail, demandé en ligne auprès du ministère des Affaires étrangères de Colombie ; il faut un contrat de travail ou un parrainage, et après l’arrivée vous vous inscrivez pour une carte d’étranger (Cédula de Extranjería).

Les étudiants internationaux acceptés par un établissement argentin demandent auprès de Migraciones une résidence étudiante — la residencia transitoria por estudios — qui autorise le séjour légal pendant la durée des études. L'exigence centrale est une lettre d'inscription confirmée d'un établissement reconnu, avec pièces d'identité, casier judiciaire vierge et moyens de subsistance. La résidence est temporaire et renouvelée tant que les études se poursuivent.

Les étudiants internationaux en Colombie demandent un visa Migrant (M) pour études une fois admis par un établissement colombien — attention à l'appellation : il relève de la catégorie Migrant et n'est pas intitulé visa étudiant. Une inscription confirmée appuie la demande, et les demandeurs prouvent ressources, couverture santé et casier vierge. Le visa est limité dans le temps et lié au programme d'études.

De nombreuses nationalités entrent en Argentine sans visa pour le tourisme, jusqu'à 90 jours, généralement prolongeables une fois auprès de Migraciones. Les ressortissants soumis à visa le demandent auprès d'un consulat argentin avant de partir. Les règles d'entrée et les durées de séjour sont fixées par la Direction nationale des migrations, et une entrée touristique n'autorise ni le travail ni la résidence de longue durée.

De nombreuses nationalités entrent en Colombie sans visa jusqu'à 90 jours, généralement prolongeables — mais attention au plafond annuel : les visiteurs sont en principe limités à 180 jours au total par année civile, et non 180 jours consécutifs. Les ressortissants soumis à visa le demandent d'abord auprès d'un consulat colombien. L'entrée relève de Migración Colombia, et un permis touristique n'autorise pas le travail.

L’Argentine accorde la résidence permanente après généralement 2 ans comme résident temporaire, ou directement aux proches d’Argentins (conjoint, enfant ou parent). Elle est gérée par la Direction nationale des migrations (DNM) et permet de vivre et travailler librement ; la naturalisation est possible après seulement 2 ans de résidence.

La Colombie accorde une visa de résident (type R) après généralement 5 ans sous une visa de migrant (M) — ou 2 ans si vous êtes conjoint ou parent d’un Colombien. Elle est délivrée par le ministère des Affaires étrangères et permet de vivre et travailler librement ; la citoyenneté suit après quelques années, et la Colombie admet la double nationalité.

L’Argentine a l’une des voies les plus courtes : après 2 ans de résidence continue, vous pouvez demander la naturalisation devant un tribunal fédéral (c’est une procédure judiciaire, non administrative). L’Argentine admet la double nationalité et n’exige pas de renoncer à la nationalité d’origine.

La Colombie accorde la nationalité par adoption après 5 ans de résidence légale (réduits à 2 en cas de mariage avec un Colombien ou un ressortissant de naissance d’un pays latino-américain ou caribéen). Vous passez des examens d’espagnol et d’histoire, géographie et constitution colombiennes. La Colombie admet la double nationalité. Le ministère des Affaires étrangères décide.

L’emploi argentin sous la loi sur le contrat de travail (LCT) est protecteur : un salaire minimum (SMVM), une prime de 13e mois (aguinaldo/SAC), des congés de 14 à 35 jours selon l’ancienneté et une indemnité d’environ un mois par an en cas de licenciement sans cause. Le travail doit être déclaré ; les litiges vont à la justice du travail.

L’emploi colombien sous le Code substantiel du travail fixe un salaire minimum plus une indemnité de transport, 15 jours ouvrables de congés et des prestations obligatoires : prime de services (prima), épargne de licenciement (cesantías) avec intérêts et sécurité sociale. Le licenciement sans juste cause paie une indemnité et les litiges vont à la justice du travail.

Le commerce argentin est dédouané par la Douane (Dirección General de Aduanas) sous l’autorité fiscale. Les opérateurs s’inscrivent au registre des importateurs/exportateurs, classent les biens par NCM (Mercosur) et déposent des déclarations d’importation électroniques. Les importations portent un droit plus une taxe statistique, la TVA (21 %) et des perceptions anticipées ; les approbations d’importation et les règles de change peuvent être restrictives.

Le commerce colombien est dédouané par l’autorité fiscale et douanière (DIAN) via le guichet unique VUCE. Les importateurs enregistrent leur RUT pour le commerce extérieur, classent les biens sous le tarif pour le droit d’importation (généralement 0-15 %) plus 19 % de TVA, et déposent la déclaration d’importation — souvent via une agence en douane. Les ALE peuvent réduire le droit avec preuve d’origine.

Les marques argentines sont enregistrées auprès de l’Institut national de la propriété industrielle (INPI Argentine). Vous recherchez au registre, déposez sous les classes de Nice, et après publication (période d’opposition de 30 jours) et examen la marque est enregistrée. Une marque dure 10 ans, est renouvelable et exige une déclaration d’usage à mi-parcours. L’Argentine n’est pas membre de Madrid, déposez donc directement.

Les marques colombiennes sont enregistrées auprès de la Superintendance de l’industrie et du commerce (SIC). Vous recherchez au registre, déposez sous les classes de Nice, et après publication (période d’opposition de 30 jours ouvrables) et examen la marque est enregistrée. Une marque dure 10 ans et est renouvelable ; la Colombie est membre du Protocole de Madrid.

Le réseau public de l'emploi argentin, animé par le ministère du travail, propose du placement et de la formation, tandis que la plupart des offres circulent sur des plateformes privées et via des recruteurs. Ce qui compte le plus en pratique, c'est la frontière entre travail déclaré et non déclaré : un emploi formel est déclaré à la sécurité sociale, et un travail payé au noir vous prive des protections légales attachées à l'enregistrement. Les ressortissants étrangers ont en général besoin d'un titre de séjour autorisant le travail avant tout emploi formel, et les services du réseau public s'adressent aux résidents enregistrés.

La Colombie dispose d'un service public de l'emploi qui offre gratuitement placement et inscription, aux côtés des plateformes privées et des recruteurs qui concentrent l'essentiel du volume. Le service public étant gratuit par conception, se voir réclamer des frais pour être placé dans un emploi constitue en soi un signal auquel il faut réagir. Les ressortissants étrangers ont besoin d'un visa autorisant le travail avant tout emploi formel, et les emplois formels sont enregistrés à la sécurité sociale et régis par le Code du travail.

Le salaire minimum national argentin, le Salario Mínimo, Vital y Móvil, est fixé par un conseil tripartite, les planchers sectoriels des conventions collectives étant souvent supérieurs. Le fait pratique dominant est l'inflation : les montants nominaux sont révisés fréquemment, ce qui rend tout chiffre mémorisé ou de seconde main peu fiable comme nulle part ailleurs. Vérifiez toujours le chiffre publié en vigueur. Les salaires déclarés supportent des retenues de sécurité sociale et d'impôt.

La Colombie fixe un salaire minimum mensuel national, le salario mínimo, révisé chaque année — et à côté figure un élément régulièrement oublié : une subvention de transport obligatoire distincte pour les travailleurs gagnant jusqu'à un seuil défini. Si vous y avez droit, cette subvention fait partie de ce qui vous est dû et non d'un avantage discrétionnaire : une comparaison qui l'omet sous-estime le package. Les salaires déclarés supportent des cotisations santé, retraite et de paie.

L’Argentine a moins de bourses centralisées pour les internationaux entrants que certains pays ; le financement vient surtout de programmes universitaires, d’accords bilatéraux avec votre pays et de subventions de recherche (par exemple via le CONICET pour doctorat et postdoctorat). Consultez le bureau international de chaque université et les accords de votre pays, et postulez selon l’échéance.

La Colombie offre des Bourses du gouvernement colombien pour les étrangers, gérées surtout par l’ICETEX et le ministère des Affaires étrangères, souvent sur une base de réciprocité avec votre pays, avec des bourses universitaires. Explorez l’ICETEX et les universités, vérifiez si un programme bilatéral couvre votre pays et postulez selon l’échéance.

Pour étudier en Argentine, candidatez à l’université, puis obtenez un visa étudiant ou une résidence temporaire d’étudiant ; l’enseignement public de licence est largement gratuit, y compris pour beaucoup d’internationaux, mais budgétez le coût de la vie. Après l’arrivée, finalisez les formalités avec la Direction nationale des migrations (DNM). Explorez les sites et candidatez selon l’échéance.

Pour étudier en Colombie, candidatez à l’université, puis, une fois admis, demandez un visa étudiant (Visa V) via le ministère des Affaires étrangères, et enregistrez une carte d’étranger (cédula de extranjería) après l’arrivée. L’enseignement est surtout en espagnol. Explorez les sites et candidatez selon l’échéance.

Les étrangers peuvent acheter des biens urbains en Argentine librement (les terres rurales sont limitées par une loi de 2011). Il faut un CDI (numéro fiscal). La location a été dérégulée fin 2023, donc les conditions — dont le dépôt (traditionnellement ~un mois) et l’ajustement — sont désormais surtout fixées par le contrat. L’achat passe par un escribano, est enregistré au registre de la propriété et comporte des taxes de mutation/timbres.

Les étrangers peuvent acheter en Colombie librement, sans restriction particulière. Si vous apportez des fonds de l’étranger, enregistrez l’investissement étranger auprès de la banque centrale pour pouvoir rapatrier ensuite. La location est régie par la loi 820, qui limite les dépôts et recourt souvent à un garant ou une assurance loyer. L’achat passe par une notaría, est enregistré au registre des instruments publics et comporte des droits d’enregistrement.

Les hôpitaux publics argentins soignent tout le monde, sans considération de nationalité ni de statut migratoire, et les soins y sont gratuits au point d'usage — une inconditionnalité inhabituelle, qui ne se limite pas aux urgences. Beaucoup de résidents utilisent en plus une obra social (caisse syndicale de santé), financée par les cotisations salariales pour les employés formels et à adhésion volontaire pour les indépendants, ou une prepaga privée pour un accès plus rapide.

La Colombie assure une couverture santé universelle via le SGSSS, et l'étape pratique est l'affiliation : les résidents s'affilient à une EPS, soit au régime contributif pour les travailleurs formels qui cotisent sur salaire, soit au régime subventionné qui couvre les résidents à faibles revenus. Les soins d'urgence doivent être fournis à tous, sans considération d'affiliation ni de nationalité, mais les soins suivis passent par votre EPS : c'est l'affiliation qui les débloque.

L'assurance en Argentine — santé, auto, habitation, vie — est proposée par des assureurs privés, tous devant être agréés et supervisés par la Superintendencia de Seguros de la Nación. L'habitude la plus utile est donc de vérifier l'immatriculation d'une compagnie auprès de la SSN avant d'acheter. La responsabilité civile automobile est obligatoire pour conduire, tandis que les prepagas de santé sont distinctes et optionnelles. Conditions, sinistres et litiges relèvent tous de la réglementation nationale des assurances.

L'assurance en Colombie — compléments santé, auto, habitation, vie — provient de compagnies supervisées par la Superintendencia Financiera. L'élément obligatoire est le SOAT, dont la particularité tient à son étendue : il couvre les frais MÉDICAUX liés aux accidents, et n'est donc pas un pur produit de responsabilité civile comme l'assurance auto obligatoire ailleurs. Les polices volontaires santé, vie et biens s'ajoutent à titre privé.