🇹🇭 Tailandia · Visado de trabajo

Categorías de permisos de trabajo, requisitos, patrocinio, pasos de solicitud y plazos.

Respuesta rápida

Los extranjeros necesitan un visado de no inmigrante más un permiso de trabajo para trabajar en Tailandia; la Oficina de Inmigración se encarga de los visados y el Departamento de Empleo emite permisos de trabajo. El visado LTR (Residente de Largo Plazo) es adecuado para profesionales y trabajadores remotos que cumplan con los requisitos.

Los extranjeros necesitan una visa no inmigrante más un permiso de trabajo para trabajar en Tailandia; la Oficina de Inmigración y el Departamento de Empleo se encargan de esto.

  • El trabajo requiere una visa no inmigrante y un permiso de trabajo separado.
  • Los permisos de trabajo están vinculados a un empleador y un rol específicos.
  • La Oficina de Inmigración y el Departamento de Empleo administran el proceso.

Paso a paso

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    Consiga un empleo y confirme la vía

    Consiga un empleo con un empleador tailandés; la mayoría usa el visado No Inmigrante B más un permiso de trabajo, mientras que el SMART Visa y el LTR convienen a profesionales cualificados e inversores.

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    Obtenga el visado No Inmigrante B

    Solicite el visado No Inmigrante B en una embajada tailandesa con los documentos del empleador; la empresa debe cumplir requisitos de capital y de proporción de empleados tailandeses.

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    Ingrese a Tailandia

    Ingrese a Tailandia con el visado No Inmigrante B.

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    Solicite el permiso de trabajo

    El empleador le ayuda a solicitar el permiso de trabajo en el Ministerio de Trabajo (Departamento de Empleo) antes de empezar a trabajar.

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    Prorrogue la estancia y haga el reporte de 90 días

    Prorrogue la estancia permitida en la Oficina de Inmigración y complete el reporte de dirección de 90 días.

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    Renueve y considere opciones de largo plazo

    Renueve el visado y el permiso anualmente; los trabajadores cualificados pueden pasar al SMART o LTR.

Lista de verificación

  • Empleo con empleador tailandés + vía (No-B / SMART / LTR)
  • Visado No Inmigrante B
  • Empresa cumple capital + proporción de empleados tailandeses
  • Permiso de trabajo del Ministerio de Trabajo
  • Prórroga de estancia en la Oficina de Inmigración
  • Reporte de dirección de 90 días
  • Renovaciones monitoreadas
  • Cambio a SMART/LTR considerado

Autoridades oficiales

Preguntas frecuentes

¿Necesito tanto un visado como un permiso de trabajo!

Sí — se requieren una visa de no inmigrante (generalmente 'B') y un permiso de trabajo vinculado a su empleador para trabajar legalmente.

¿Qué es el visado LTR!

El visado de Residente de Largo Plazo ofrece hasta 10 años para extranjeros adinerados o altamente calificados y trabajadores remotos que cumplan con los requisitos, con un permiso de trabajo digital.

¿Puedo trabajar con un visado de turismo!

No — trabajar con un visado de turismo no está permitido; necesita el visado correcto y un permiso de trabajo.

Agregación de información oficial, no asesoramiento jurídico. Verifique siempre en el sitio oficial de la autoridad.

Portales gubernamentales

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