🇨🇦 Canadá · Visado de trabajo
Categorías de permisos de trabajo, requisitos, patrocinio, pasos de solicitud y plazos.
Respuesta rápida
La mayoría de los trabajadores extranjeros necesitan un permiso de trabajo — ya sea específico del empleador (a menudo requiriendo una Evaluación de Impacto en el Mercado Laboral, LMIA) o un permiso de trabajo abierto. Programas como el Global Talent Stream aceleran la contratación de personal cualificado. Los permisos son emitidos por Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC).
Los permisos de trabajo y la inmigración están administrados por Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC). Los permisos específicos del empleador a menudo requieren una Evaluación del Impacto en el Mercado Laboral (LMIA) del ESDC.
- Los permisos de trabajo son o específicos para el empleador (a menudo basados en el LMIA) o abiertos.
- Express Entry gestiona solicitudes para varios programas de residencia permanente económica.
- Algunos trabajadores están exentos de la LMIA bajo acuerdos internacionales o programas de movilidad.
Paso a paso
- 1
Determine el tipo de permiso de trabajo
Elija entre un permiso específico del empleador y un permiso abierto; la mayoría de los específicos requieren una Evaluación de Impacto en el Mercado Laboral (LMIA) positiva o una oferta exenta de LMIA.
- 2
El empleador obtiene una LMIA u oferta de empleo
El empleador solicita una LMIA a través de Empleo y Desarrollo Social de Canadá, o presenta una oferta bajo un programa exento de LMIA (como un traslado intraempresa o un acuerdo comercial).
- 3
Solicite el permiso de trabajo
Solicite a Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) en línea con la oferta, el número de LMIA y los documentos; algunos usan la Estrategia de Competencias Globales para mayor rapidez.
- 4
Proporcione biometría y exámenes médicos
Proporcione datos biométricos y complete el examen médico requerido.
- 5
Reciba el permiso e ingrese a Canadá
Al aprobarse recibe una carta de puerto de entrada; el permiso se emite al ingresar a Canadá.
- 6
Considere la residencia permanente
La experiencia laboral canadiense puede apoyar la residencia permanente vía Express Entry o un Programa de Nominación Provincial.
Lista de verificación
- Tipo de permiso elegido (específico o abierto)
- LMIA u oferta exenta de LMIA
- Solicitud de permiso ante IRCC
- Biometría + examen médico si se requiere
- Prueba de fondos / documentos
- Carta de puerto de entrada (aprobación)
- Permiso emitido al entrar
- Vía de PR (Express Entry / PNP) considerada
Autoridades oficiales
- Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC)
Visas, permisos de trabajo y residencia permanente.
- Employment and Social Development Canada (ESDC)
Evaluaciones del Impacto en el Mercado Laboral (EIML).
Preguntas frecuentes
¿Necesito siempre un LMIA!
No — existen rutas exentas de LMIA (transferencias dentro de la misma empresa, ciertos acuerdos comerciales y permisos de trabajo abiertos para algunos cónyuges y graduados), pero muchos permisos específicos de empleador requieren uno.
¿Cuánto dura un permiso de trabajo canadiense!
La duración varía según el programa y la oferta de trabajo, comúnmente hasta unos pocos años, y muchos permisos son renovables mientras sigues siendo elegible.
¿Puede un permiso de trabajo llevar a la residencia permanente!
Sí — la experiencia laboral canadiense ayuda en Express Entry y los Programas de Nominación Provincial, ambas rutas comunes hacia la residencia permanente.
Agregación de información oficial, no asesoramiento jurídico. Verifique siempre en el sitio oficial de la autoridad.
Portales gubernamentales
- Government of Canada — Canada's federal service portal — immigration, taxes, benefits, and travel info
- Immigration, Refugees and Citizenship Canada — Express Entry, Provincial Nominee Program, work/study permits, and PR card applications
- Canada Revenue Agency (CRA) — T1 personal tax returns, corporate taxes, GST/HST, and benefit applications (CCB)